Ben je van plan om huur mobiele app-ontwikkelaars in een app bouwen om uw bedrijf een boost te geven?
Over het algemeen zou dit een hele klus zijn. U neemt een teamlid aan dat cruciaal is voor uw bedrijf, maar de kwaliteit van de softwareontwikkelaars die er zijn, laat soms te wensen over!
Maar we hebben nu een manier gevonden om het hele proces te kortsluiten en toch als beste uit de bus te komen. En dat allemaal terwijl u app-ontwikkeling of een native app ontwikkeld door softwareontwikkelingsbedrijven binnen uw budget krijgt.
De sleutel is om app-ontwikkelaars in te huren van doorgelichte sites.
Dus zonder verder oponthoud, hier zijn de topsites, de prijs die u zou verwachten te betalen en de belangrijkste redenen waarom u er wel (of niet) mee zou moeten werken.
Top 17 sites om mobiele app-ontwikkelaars voor iPhone en Android in te huren (2022)
Voordat we elke site in detail gaan beschrijven, kunt u deze korte samenvatting bekijken over waar u de beste softwareontwikkelingsmedewerkers kunt krijgen
| Rang | plaats | Prijs | Kwaliteitsbeoordeling | Wat we leuk vonden | Wat we niet leuk vonden |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Hoge | 5/5 | App-ontwikkelaars van topkwaliteit | Niet voor iedereen betaalbaar | |
| 2 | Midden | 5/5 | Kandidaten in less dan 48 uur | Alleen vaste aanwervingen | |
| 3 | Laag tot gemiddeld | 4.5/5 | Geen tussenpersonen, direct naar ontwikkelaar | Aanzienlijke prijsverschillen voor app-ontwikkeling | |
| 4 | Gemiddeld tot hoog | 4/5 | Zeer ervaren app-ontwikkelaars | Weinig kandidaten in bepaalde niches | |
| 5 | Laag naar hoog | 4/5 | Goede technische teams | Weinig branchespecifieke expertise | |
| 6 | Laag naar hoog | 4/5 | Solide reputatie | Meestal opstarttaken | |
| 7 | Laag naar hoog | 4.25/5 | Volledig beheer van projecten, inclusief facturering, escrow en betaling | Alleen freelancers | |
| 8 | Laag naar hoog | 4/5 | Verkrijgbaar in meer dan 60 landen | Voor toegang tot cv's is een maandelijks abonnement vereist | |
| 9 | Laag naar hoog | 3.5/5 | Banen gepromoveerd tot 3000 partners gedurende 30 dagen | Alleen Verenigde Staten, sommige regio's ondervertegenwoordigd | |
| 10 | Laag naar hoog | 4.5/5 | Doorgelichte deskundige ontwikkelingsteams | Geen freelancers | |
| 11 | Laag naar hoog | 3/5 | Vertrouwde ontwikkelingsgemeenschap | Geen doorlichting | |
| 12 | Laag naar hoog | 2/5 | Populaire ontwikkelingsgemeenschap | Geen doorlichting, niet veel banen | |
| 13 | Laag naar hoog | 3.5/5 | 1+ miljoen banen worden hervat | Geen doorlichting | |
| 14 | Laag naar hoog | 3.5/5 | Opnieuw posten indien niet tevreden | Geen matchende kandidaat | |
| 15 | Laag naar hoog | 3/5 | Indexeert automatisch vacatures van sites van derden | Alleen syndicatie van bestaande geplaatste vacatures | |
| 16 | Laag naar hoog | 3/5 | 350,000+ mensen/td> | Alleen taken op afstand | |
| 17 | Laag naar hoog | 3.5/5 | Gratis vacatures | Geen doorlichting, moet proeven uitvoeren |
Laten we nu eens in meer detail kijken naar elk van deze sites die gespecialiseerd zijn in werving voor app-ontwikkeling.
Om te begrijpen of het specifieke platform geschikt voor u is, geven we een overzicht van het uurtarief of salaris dat u zou moeten betalen als u app-ontwikkelaars op een dergelijk platform inhuurt.
1. Toptal
De naam zegt het al: Top Talent (Toptal).
Hier vindt u de Top 3% van Freelance App (iOS / Android) Developers te huur omdat: alleen de top 3% van al die kandidaten die solliciteren, slagen erin om mobiele app-ontwikkelaars te worden met Toptal.
Je krijgt het beste werkniveau binnen een verantwoord budget binnen een harde deadline. App-ontwikkelaars bij Toptal, brengen unieke perspectieven en benaderingen met zich mee.
Ze zijn extreem transparant over hun tarieven en al en hebben een extreem goede klantgerichte benadering. Web-apps en mobiel zijn een van hun aandachtsgebieden.
Er zou dus een Toptal-vertegenwoordiger zijn die continu bijhoudt hoe uw apps-project vordert en wat uw vertrouwen is in het werken met Toptal en het eindresultaat.
Dat scheelt een groot deel van de projectmanagement-uren waar je zelf mee belast zou zijn als je zou moeten kiezen voor de typisch ingehuurde app-ontwikkelaar.
Dus hoeveel kost het om een app te bouwen met Toptal? Dit zijn de gemiddelde Toptal-prijzen voor de ontwikkeling van mobiele applicaties:
- Gemiddeld uurtarief: $65 - $95+ per uur
- Deeltijd: $ 1000 - $ 1600+ /week
- Full time: $ 2000 - $ 3200+ /week
Gezien het feit dat Toptal alleen de absoluut beste inhuurt, is de prijs van Toptal een premie, maar de kwaliteit zal uiteraard overeenkomen met dergelijke premiumtarieven.
Huur nu een app-ontwikkelaar van Toptal in
2. Gun.io
Met Gun.io kun je snel vuurkracht toevoegen aan je technische team, of je nu app-ontwikkelaars of andere bronnen voor je teams nodig hebt.
Gun.io is geen typische zelfbedieningsmarktplaats; in plaats daarvan, hun primaire focus is om u te helpen snel meer middelen te werven voor uw bestaande technische team. Als u mobiele app-ontwikkelaars op permanente basis inhuurt, of op zoek bent naar een toegewijd softwareontwikkelingsteam, dan zijn dit de mensen waar u naar toe moet gaan.
Voor teams die snel willen opschalen, laten we zeggen dat je een app-ontwikkelingsteam opzet, of parachutesprong in extra expertise, is Gun.io een goed idee. Ze helpen je om in een mum van tijd geweldige ontwikkelaars van mobiele apps te vinden less dan 48 uur!
Zij doen het werk van het persoonlijk zoeken, doorlichten en matchen van kandidaten voor uw team, zodat u uw teams gefocust kunt houden op het verzenden van uw softwareproduct.
Gun.io staat bekend om zijn rigoureuze doorlichtingsproces, een 7-stappen, 360-graden benadering die is ontworpen om ingenieurs te beoordelen als multidimensionale professionals. Honderden succesvolle klant-engineerrelaties hebben hen geholpen de nuance van een fantastische match te begrijpen - meer dan alleen expertise op het gebied van vaardigheden.
Gun.io is gebouwd door ingenieurs die het belang van samenwerking begrijpen, dus communicatieve vaardigheden en integriteit zijn vereisten om door hun controleproces te komen. (En ze hebben lovende recensies om op te starten, bekijk hun score, 4.9 sterren van 5 op G2Crowd).
Bovendien is meer dan 90% van hun talentgemeenschap gevestigd in de Verenigde Staten, wat een nauwe afstemming van de tijdzone mogelijk maakt - als u vanuit de Verenigde Staten wilt inhuren.
Het team van Gun.io werkt snel om te helpen bij het inhuren van ontwikkelaars van mobiele apps, en kan dit meestal binnen 2 dagen doen.
Het beste gedeelte?
Het inhuren van een software-engineer en/of het vinden van app-ontwikkelaars via Gun.io kost precies hetzelfde als een traditioneel ingehuurde, fulltime softwareontwikkelaar, en zonder de gebruikelijke kosten van een aanwervingscyclus.
En als je aan retentie denkt en je op zoek bent naar ontwikkelaars van mobiele apps voor de lange termijn - de diensttijd van een Gun.io-ingenieur is 30% hoger dan die van hun traditioneel ingehuurde collega's.
Gun.io is gespecialiseerd in het matchen van klanten met freelance- en contractontwikkelaars van mobiele apps, en klanten hebben de flexibiliteit om hun uurlijkse inzet te kiezen - van parttime tot fulltime engagement.
Het wervingsproces met Gun.io wordt versneld: je ziet kandidaten binnen 48 uur. Van daaruit kunt u zo snel gaan als u wilt om aan de slag te gaan met het inhuren van ontwikkelaars van mobiele apps.
Hoeveel kost het om een app-ontwikkelaar van Gun.io in te huren?
Uurtarieven: meestal tussen $ 75 - $ 150 per uur
Huur extra technische expertise in bij Gun.io
Dit is wat een CTO zei over inhuren bij Gun.io - zeer indrukwekkend resultaat, denken we.
En dit is een van de recensies op G2Crowd:
3. Fiverr Pro
Dit is meer een platform dat je conventioneel tegenkomt als je op zoek bent naar goedkope banen.
Het enige verschil: je krijgt gescreende ontwikkelaars van mobiele apps die een bewezen staat van dienst hebben en wat ze doen (vandaar PRO), in plaats van degenen die je aantreft bij de gebruikelijke Fiverr-optredens.
Dus waarom stellen we voor dat u de ontwikkeling van uw mobiele app aan Fivver toevertrouwt?
Gemakkelijk. Omdat Fiverr Pro-optredens zijn doorgelicht.
Als u hier app-ontwikkelaars inhuurt, kunt u er zeker van zijn dat hun werk is gevalideerd en dat ze een bewezen staat van dienst hebben.
(En ja. We hebben hier met succes ingehuurd - we hebben gewerkt met een klein bedrijf dat freelance app-ontwikkelaars te huur aanbood vanuit Mumbai tegen geweldige prijzen. Het was ons eerste experiment met het platform, maar na de goede recensies hebben de beste app-ontwikkelaars waarmee we hebben samengewerkt uitstekend werk geleverd voor wat we nodig hadden.)
Dus als u iOS-ontwikkelaars, Android of gewoon algemene freelance mobiele app-ontwikkelaars wilt inhuren, zijn er specifieke categorieën die freelancers voor mobiele app-ontwikkeling classificeren, zodat u zich kunt concentreren op uw app-ontwikkelingsbehoeften.
Freelance app-ontwikkelaars (ook wel bekend als app-ontwikkelaarscontractanten) die zich mogen inschrijven in Pro, zijn alleen afkomstig van de best presterende die topscores hebben behaald en een bewezen staat van dienst hebben in het leveren van kwaliteitsservices.
Om maar een paar statistieken te gebruiken: slechts 1% van de sollicitanten gaat door met het behalen van de Pro-status.
Net als bij andere optredens, zijn het de ingehuurde personen zelf die in detail naar uw app-ontwikkelingsvereisten kijken, en vervolgens zal elke iOS-ontwikkelaar en Android-app-freelancer die in aanmerking komt en het meest geschikt is om uw project uit te voeren, een aanbieding sturen.
De aard van het platform zorgt ervoor dat het vinden van kandidaat-ideeën vrij snel kan, zelfs binnen een dag. Dit gaat redelijk snel.
Nog een positief punt: ze hebben zeer goede garanties en garanties over alle betalingen die u met hen doet. Ze hebben verschillende verklaringen voor budgetaftrek, waarvan we het meest hielden was de 100% kredietbelofte als de toegewezen freelancer die je had ingehuurd je project niet binnen de gestelde deadline zou voltooien. Dit is een geweldige garantie, om twee redenen:
- U kunt er zeker van zijn dat projecten hun tijdlijn zullen halen.
- In het extreme geval dat ze dat niet doen, krijg je je geld terug en kun je de baan beginnen met een ander technisch talent.
Sinds de lancering van Pro heeft Fiverr een naam verworven voor het bewijzen van diensten van goede kwaliteit. Houd er rekening mee dat Fiverr meestal een platform is voor alle freelancers, maar we hebben je rechtstreeks doorgelinkt naar het gedeelte over mobiele ontwikkeling, zodat je direct naar kandidaten kunt gaan om aan mobiele apps te werken.
Hoeveel kost het om een app-ontwikkelaar in te huren op Fiverr Pro?
Vaste prijs optredens: $ 1400 +
Al met al zou die prijs om een app te bouwen best laag zijn! Bekijk ze en kijk of het je lukt om een app-ontwikkelaar in te huren tegen concurrerende prijzen.
4. Gehuurd
Dit is meer een banenmarkt met geweldige mobiele app-ontwikkelaars die, waar bedrijven concurreren om mensen aan boord te nemen, worden ingehuurd.
Als je een app-ontwikkelaar uit hun pool inhuurt, garanderen ze dat alleen de top 5% van de mensen die zich aanmelden om deel uit te maken van hun app-ontwikkelingsgemeenschap, wordt geaccepteerd, dus nogmaals, mensen worden strikt doorgelicht. Dit betekent dat u er zeker van kunt zijn dat u hier alleen de beste mensen vindt - maar het belangrijkste is dat ze talenten en vaardigheden afstemmen op de vereiste banen, waardoor de tijd die zowel werkgevers als ingehuurde medewerkers besteden, wordt verkort.
Hired heeft zichzelf gebrandmerkt als een beetje meer geneigd om ontwikkelaars te vinden, goede bedrijven om mee samen te werken. Alleen senioren met een goede portefeuille met diverse ervaring worden aangenomen en vervolgens krijgen ze de keuze uit bedrijven die goed bij hen passen en klaar zijn om in dienst te nemen.
U kunt hier voor alle modellen een ontwikkelaar van mobiele apps en programmeurs voor desktoptoepassingen inhuren (app-programmeurs te huur) voor alle modellen: fulltime, contract, freelance om uw mobiele app te bouwen. Omdat er tegenwoordig zoveel vraag is naar app-ontwikkeling, heeft Hired ook een goede focus op het inhuren van goede kandidaten voor de ontwikkeling van mobiele apps.
Het wervingsproces is snel, wordt over het algemeen vrij snel gedaan - de meeste bedrijven besparen tot 45 sourcing-uren per vervulde rol. En gedurende het hele project of de ambtstermijn waarvoor u een freelancer inhuurt, of een app-ontwikkelaar inhuurt, kunt u er zeker van zijn dat u kwaliteitswerk krijgt en de gewenste resultaten binnen een bepaalde tijdlijn levert.
Hoeveel kost het om app-ontwikkelaars in te huren bij Hired?
Hired hanteert wel een specifiek prijssysteem dat afhangt van het type contract dat je zowel met Hired als met de werknemer hebt, bovenop de prijs van de kandidaat.
Stel uw team samen met Hired Today
5. X-team
Een andere betrouwbare naam als het gaat om de ontwikkeling van mobiele apps.
X-Team stelt gemotiveerde en competente iPhone- of Android-applicatieontwikkelaars in dienst. Het bedrijf biedt u een accountmanager die uw vereisten begrijpt en die u een lijst met ontwikkelaars zal geven die perfect zijn voor uw project. Wanneer u uw favoriete ontwikkelaar (of team van ontwikkelaars) kiest, zullen deze exclusief aan uw project worden gewijd.
X-Team is een volledig afgelegen bedrijf dat alle tijdzones van hun activiteiten bestrijkt. Dit betekent dat je getalenteerde ontwikkelaars van over de hele wereld kunt kiezen en ze 24/7 aan je project kunt laten werken.
Hoeveel kost het om een app-ontwikkelaar van X-Team in te huren?
Uurtarief: $ 65 - $ 125 per uur
Videoversie van Hoe een app-ontwikkelaar in te huren
Het probleem met Upwork en andere freelancesites
We hebben het een keer meegemaakt, twee keer... meerdere keren. En we hopen oprecht dat de hoofdpijn die we hebben gehad, u niet overkomt.
Het vinden van een goede (laat staan een geweldige) ontwikkelaar van mobiele apps om in te huren en deze aan boord van uw project te krijgen, is op zich, een enorme beproeving. We hebben veel slechte ervaringen gehad: van het inhuren van een ontwikkelaar van mobiele apps die hun mogelijkheden enorm opdreef, tot anderen die halverwege het project verdwenen. Anderen hebben het project bijna volledig geplagieerd!
We hebben anderen gezien die niet-geteste functies, kapotte functionaliteit, codestoringen hebben uitgerold, we hebben het allemaal gezien.
Allemaal dingen die je nooit wilt als je gewoon probeert een markt te betreden en je bent net begonnen met het onboarden van nieuwe klanten ... dit is het laatste wat je wilt ervaren en waarmee je te maken hebt in de mobiele app waarvan je droomde uw bedrijf op bouwen.
De sleutel ligt in het weten hoe je app-ontwikkelaars op de juiste manier kunt inhuren.
De meeste platforms zoals Upwork hebben één enkel probleem dat zo problematisch is dat het afbreuk kan doen aan de essentie van productontwikkeling: een communicatiekloof.
U krijgt in wezen de volledige verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat u de juiste ontwikkelaar van mobiele apps van deze platforms kiest. Maar in werkelijkheid zijn deze platforms meer een inleidende ontmoeting tussen a freelance softwareontwikkelaar en hun klanten.
Maar je kunt pas echt zeker zijn van je ontwikkelaar als je goed in het project zit, en tegen die tijd zit je er al te diep in om terug te kunnen keren.
Na het inhuren van een ontwikkelaar moet u:
- ga uit eigen beweging met de freelancer om zonder verdere begeleiding of hulp van het platform,
- het geduld hebben om meerdere ontwikkeliteraties te doorzien en
- neem de last van extra beheeruren die de programmeur van uw project zou eisen.
Er zijn veel monetaire en niet-monetaire kosten die u betaalt bovenop de vergoedingen van het platform.
In werkelijkheid is het resultaat dat wat in eerste instantie goedkoop lijkt, helemaal niet zo goedkoop kan blijken te zijn.
Hoeveel kost het om een app te bouwen?
Native apps zijn niet eenvoudig te ontwikkelen, dus je moet kijken hoeveel het je ongeveer gaat kosten voordat je een ontwikkelteam aan boord krijgt, zodat je al een budget hebt als je softwareontwikkelaars of freelancers inhuurt.
Een eenvoudige manier om te berekenen hoeveel het kost om een app te bouwen is deze. Maak een schatting van het aantal uren dat nodig is om elke functie te ontwikkelen, vermenigvuldigd met het uurtarief van uw ontwikkelaar. In het ideale geval voegt u een buffer van ongeveer 20% toe voor testen en andere problemen die zich kunnen voordoen.
Als u meer wilt lezen over hoeveel het kost om een app te ontwikkelen en hoeveel het kost om de ontwikkeling uit te besteden, en andere details over de kosten om een app-ontwikkelaar in te huren bekijk hier ons artikel.
Waarom het zinvol is om een freelance app-ontwikkelaar in te huren die vooraf is doorgelicht?
Soms zijn we een beetje kortzichtig als we kijken naar het uurtarief dat hoort bij het inhuren van geweldige ontwikkelaars van mobiele apps. In wezen is het soms, als je een beperkt budget hebt, moeilijk om de kosten te rechtvaardigen om app-coder in te huren of topdollar te betalen voor freelance ontwikkelaars.
Maar dit is een valse economie.
Laten we een paar redenen bespreken waarom het zinvol is om een app-ontwikkelaar in te huren die al is gescreend.
1. U zult het vertrouwen hebben in hun capaciteiten
Grote projecten zoals native apps vereisen vaardigheden die niet zo gebruikelijk zijn als andere generieke ontwikkeling (zoals webontwikkeling). Wil je een app ontwikkelaar inhuren voor je Android app, dan is dit anders dan generieke software ontwikkeling.
Als je het goed doet, is een Android-ontwikkelaar van hoge kwaliteit of een app-programmeur in het algemeen een waardevolle investering.
Als je de app beschikbaar wilt maken in zowel de iOS App Store als de Google Play Store, heb je iemand nodig die de nuances en vereisten van beide ecosystemen begrijpt en mensen vindt die goede ervaring hebben met de verschillende programmeertalen die nodig zijn om te coderen. verschillende platformen.
2. Goedkoop is eigenlijk duurkoop.
Als je niet weet wie je inhuurt, heb je misschien geluk en vind je een goede programmeur om een mobiele app te ontwikkelen. Aan de andere kant heb je misschien een bittere ervaring zoals wij. Ooit hebben we meer dan 3 freelancers moeten contracteren om uiteindelijk tot een fatsoenlijk resultaat te komen.
Dit is naast alle uren die zijn besteed aan het proberen te communiceren en de mogelijkheden te begrijpen. Deze keer vooral van projectmanagers, is erg kostbaar.
3. De beste ingehuurde iOS- en Android-app-ontwikkelaars zullen meer brengen dan alleen geweldige codeervaardigheden.
Je wordt geen geweldige ontwikkelaar van mobiele apps door alleen te coderen.
Als je een uitstekende app-ontwikkelaar bent, heb je andere vaardigheden opgedaan. Deze vaardigheden zijn van cruciaal belang als u een succesvolle mobiele app wilt implementeren.
Bedrijfskennis, User Experience, ervaringen met het begrijpen en voorkomen van problemen voordat ze zich voordoen. Dat is zoveel tijdwinst dat het niet kan worden gekwantificeerd. We hebben altijd geconstateerd dat het inhuren van uitstekende freelancers voor iOS- en Android-apps zoveel meer oplevert dan het proberen om mobiele app-ontwikkelaars in te huren bij goedkope talentpools.
4. De boot missen.
Als je onbekende mobiele app-ontwikkelaars of goedkope app-freelancers inhuurt, kost dit je waarschijnlijk veel tijd totdat je naar de markt gaat en je doelgroep misschien ergens anders een oplossing vindt.
Natuurlijk, de eerste zijn die naar de markt gaat en de eerste zijn, met laten we zeggen een nieuwe Android-app, brengt ENORME voordelen met zich mee die, nogmaals, erg moeilijk te kwantificeren zijn.
Het volstaat te zeggen dat als je de release van zo'n Android-app met een paar maanden uitstelt, je misschien merkt dat je de boot helemaal hebt gemist.
Onthoud dat zelfs het goedkeurings- en publicatieproces voor de App Store in het beste geval maanden kan duren, laat staan als u eventuele problemen moet oplossen! Dus ga ermee aan de slag en vind de beste app-ontwikkelaars met toptalent, of ze nu afkomstig zijn van outsourcingbedrijven of een intern team, en ga aan de slag met het maken van uw app.
Vijf stappen om een betrouwbare ontwikkelaar van mobiele apps in te huren
Als je een ontwikkelaar van mobiele apps nodig hebt, heb je een paar opties.
Werk samen met de beste app-ontwikkelaars, huur een mobiele ontwikkelaar in om je ontwikkelteam te versterken of huur een freelancer in om aan een tijdelijke behoefte te voldoen. U kunt zelfs samenwerken met een ontwikkelingsbureau / app-ontwikkelingsbedrijf als u al het gedoe wilt vermijden.
Aangezien dit artikel helemaal over freelancers gaat, zullen we ons concentreren op de ontwikkeling van mobiele apps die in de eerste plaats op die derde optie is gericht.
Naar schatting zijn er meer dan 20 miljoen mensen die zichzelf classificeren als ontwikkelaars van mobiele apps of zichzelf verhuren als een ontwikkelaar. Dat is veel talent om door te zoeken om de ruwe diamant te vinden!
Dit is wat wij beschouwen als de optimale manier om app-ontwikkelaars in te huren:
1. Evalueer uw behoeften
Je eerste uitdaging is om te bepalen wat je wilt.
- Wat zijn uw plannen voor softwareontwikkeling?
- Welk probleem wil je oplossen?
- Welke dienst wil je aanbieden?
- Welke behoefte wil je vervullen?
- Voor welk(e) apparaat(en) of platforms wilt u ze uitvoeren? iOS-ontwikkelaar of Android?
Hoe duidelijker het app-idee dat u heeft, hoe beter u uw project kunt schetsen.
Er komt onderzoek bij kijken en het moet worden gezien als een investering in tijd en geld.
Als je weet dat je een iOS-app wilt, weet je dat Objective-C en Swift een belangrijke vereiste zullen zijn. Hoe zit het met databasevaardigheden? Veiligheid? UI/UX-ontwerp? Heeft uw app interactie met anderen of heeft u een API nodig?
Hoe beter u een idee heeft van uw project, hoe gemakkelijker u het kunt uitleggen in de projectvereisten. Dit komt u ten goede, aangezien u een app-ontwikkelaar inhuurt die goed bij de baan past. Het zal ook het app-ontwikkelingsteam ten goede komen, omdat ze duidelijke doelen, duidelijke vereisten en een werkgever hebben die weet wat ze willen.
2. Geef een overzicht van uw project
Succesvolle projecten vragen om heldere, eenduidige communicatie. Dit is essentieel bij het inhuren van freelance app-ontwikkelaars als onderdeel van het ontwikkelingsproces.
Ze kennen je niet. Er kunnen taalbarrières zijn. Mogelijk gebruikt u andere communicatiemiddelen of online platforms van hen. Ze kennen uw bedrijf of uw cultuur niet en zullen de inhoud van de talrijke vergaderingen die u heeft tijdens het opzetten van dit project niet kennen. Ze zullen alleen weten wat u hen in de projectbeschrijving meedeelt.
Specificaties zijn cruciaal tijdens de fasen van het werken met een bedrijf voor de ontwikkeling van mobiele apps. Zowel qua ontwerp als als het gaat om het testen van een eventueel prototype.
Dat projectoverzicht heeft ook nog een andere belangrijke doelstelling. Het schetst in duidelijke bewoordingen wat er van app-programmeurs wordt verwacht en vormt de basis voor elke actie of wettigheid die kan optreden als er iets misgaat.
De moeite nemen om een duidelijke, ondubbelzinnige projectomtrek te schetsen is een win, win voor iedereen.
Vraag rond hoe lang redelijk is voor een project van de omvang van degene die u wilt voltooien? Het laatste dat u wilt, is een schema van 1 maand schetsen voor een complexe app die enkele maanden in beslag zou nemen voor een team, laat staan een freelance app-ontwikkelaar.
Wees redelijk en wees realistisch. Als je dat niet bent, trek je de top 1% niet aan.
Tot slot, als je eenmaal een goed idee hebt van je projectoverzicht, kijk dan naar vergelijkbare projecten op freelance marktplaatsen om te zien hoe ze zijn geformuleerd. Wees niet bang om nuttige termen of zinsdelen te gebruiken en deze in uw overzicht te gebruiken. Neem ideeën, maar maak ze uw eigen en integreer ze in de specificatie die u publiceert voor uw project.
Voeg uw notities toe, eventuele termen of zinnen die u op andere marktplaatsen ziet, voeg updateschema's en vergaderverzoekschema's toe en u bent klaar om te gaan.
3. Uitnodigingen/offertes uitnodigen
Zodra u uw projectoverzicht heeft, kunt u de functiespecificatie op een freelance website publiceren om voorstellen uit te nodigen van enkele kandidaten voor mobiele app-ontwikkelaars. Hoe meer achtergrondcontroles u in dit stadium doet in uw app-ontwikkelteam, hoe gemakkelijker het later zal zijn.
- Bekijk de vaardighedenlijst van de kandidaat om er zeker van te zijn dat deze aan uw vereisten voldoen.
- Bekijk hun beoordelingen en feedback op de markt. Wees niet bang om contact op te nemen met de klant die de recensie heeft achtergelaten om er zeker van te zijn dat de recensie echt is!
- Controleer hun ervaring om er zeker van te zijn dat ze hebben gedaan wat u van hen verwacht in de echte wereld.
- Stel ze vragen als je die hebt. Verzamel alle vragen die je hebt en stel ze allemaal tegelijk in plaats van te veel van hun tijd in beslag te nemen.
- Google hun naam. Een beetje achterbaks zullen we toegeven, maar zeer effectief. Zorg ervoor dat alles wat over hen wordt gepubliceerd, overeenkomt met wat ze zichzelf voorstellen.
Verzamel een shortlist van kandidaten en zeef ze opnieuw. Graaf dieper in hun vaardigheden en ervaring en voer zoekopdrachten uit op LinkedIn, GitHub en andere plaatsen waar ontwikkelaars van mobiele apps rondhangen.
4. Stel eerst een test of klein project in
Werken met een app-programmeur en het uitbrengen van een mobiele app kun je niet terugdraaien. Ervoor zorgen dat je de juiste persoon hebt aangenomen, is dus essentieel.
Afhankelijk van de omvang of het type project dat u onderneemt, wilt u misschien eerst een voorbeeldproject instellen. Dit zal niet altijd mogelijk zijn, maar als je de tijd en middelen hebt, is het een relatief laag risico om een ontwikkelaar van mobiele apps te vinden waarmee je kunt werken en die met je kan samenwerken.
De sites die we in dit stuk bespreken, Toptal, Gun.io, Hired, X-team en Fiverr Pro, screenen allemaal hun freelance-ontwikkelaars vooraf. Dat hoeft niet altijd elke vaardigheid of programmeertaal op hun profiel te bevatten.
Dus hoewel het harde werk voor u is gedaan, loont het nog steeds om ervoor te zorgen dat de ontwikkelaar van mobiele apps het project waarvoor ze worden aangenomen, kan waarmaken.
We zijn er voorstander van om eerst te beginnen met een klein ontwikkelingsproject voor mobiele apps.
5. Huur de ontwikkelaar in
De meeste ontwikkelaars van mobiele apps van goede kwaliteit zullen het op prijs stellen dat een klant zeker wil zijn voordat ze iemand aannemen.
Geen enkel outsourcingbedrijf wil echter door talloze hoepels springen of tientallen tests of taken uitvoeren voordat hij wordt aangenomen. Evenwicht is nodig om een gevoel te krijgen voor de ontwikkelaar en deze op een snelle en effectieve manier in te huren.
Als je eenmaal het talent hebt geïdentificeerd dat je wilt inhuren, verspil dan geen tijd meer aan het hen laten weten en plannen in je project.
Zorg voor NDA, IP-bescherming of niet-concurrentiepapier voor controle, voeg indien nodig de projectkosten toe om te borgen en geef de ontwikkelaar van de mobiele app de informatie die ze nodig hebben om de klus te klaren. Dit is vooral belangrijk als u werkt met outsourcingbedrijven die uw idee misschien oppikken en als hun eigen idee ontwikkelen.
Nu de basis is gelegd, kunt u uw app bouwen!
Veelgestelde vragen over het inhuren van app-ontwikkelaars
1. Hoeveel kost het om een app te maken?
Als u app-ontwikkelaars wilt vinden, brengen deze meestal kosten in rekening op basis van hun vaardigheden en ervaring. Hoe meer ervaring ze hebben, hoe meer ze vragen. Hoe breder of dieper hun vaardigheden, hoe meer ze opladen.
De prijzen op Toptal variëren bijvoorbeeld van $ 65 tot $ 95 per uur. Op Gun.io variëren de kosten van $ 75 tot $ 150 per uur, XTeam rekent van $ 2 tot $ 250 per uur. Je snapt het idee.
Veel hangt af van de complexiteit van de mobiele app die u ontwikkelt en de taal of platform(en) waarvoor u deze ontwikkelt. Hoe complexer de app, hoe meer het kost om te ontwikkelen. Op veel freelanceplatforms kun je vaste prijzen gebruiken in plaats van uurtarieven, zodat je een vast bedrag voor een project kunt bieden in plaats van de beste app-ontwikkelaars per uur te laten factureren.
2. Hoe ga ik om met het inhuren van app-ontwikkelaars?
De meeste platforms in deze lijst gebruiken een vergelijkbare setup. U meldt zich aan en registreert uw bedrijf als inkoper van diensten. Vervolgens plaatst u uw project en nodigt u gegadigden uit of bekijkt u de lijst met beschikbare app-ontwikkelaars en nodigt u hen uit om in te schrijven. Hoe dan ook, je moet dan een gesprek hebben met het talent om ervoor te zorgen dat ze het werk kunnen doen en op professioneel niveau met je kunnen samenwerken.
Als uw hoofdproject op een of andere manier complex, gevoelig of kritiek is, raden we u ook aan eerst een proefrun te doen. Stel een klein project in dat vergelijkbaar is met uw hoofdproject en waarbij de belangrijkste vaardigheden worden gebruikt die u nodig hebt. Als de freelancer goed presteert, passen ze mogelijk goed bij uw hoofdproject.
Als ze niet zo goed aansluiten of niet de kwaliteit leveren die je zoekt, kun je het proces herhalen met een andere freelancer. Het kost tijd en geld om app-ontwikkelaars in te huren, maar je weet het tenminste voordat je ze aan je primaire project begint!
3. Wat doet een ontwikkelaar van mobiele apps?
Een ontwikkelaar van mobiele apps maakt programma's waarmee apparaten specifieke taken kunnen uitvoeren. Ze kunnen worden geschreven voor mobiele telefoons, cloudapplicaties, desktops, kantoorsuites en elk type software of softwareomgeving. Die programma's kunnen algemene programma's zijn om een specifieke taak uit te voeren of een specifiek doel voor de klant of gebruiker te leveren.
De meeste applicatieontwikkelaars neigen naar een bepaald type ontwikkeling, zoals mobiele apps, desktopsoftware, cloudapplicaties enzovoort. Ze kunnen zich ook verder specialiseren, zoals mobiele apps voor Android of specifiek voor iOS-apps.
4. Welke vaardigheden heeft een ontwikkelaar van mobiele apps nodig?
Een ervaren ontwikkelaar van mobiele apps heeft een reeks vaardigheden nodig. Sommige zijn zeer specifiek, zoals programmeertalen voor Android- of iOS-ontwikkeling, zoals Objective-C of Java, en andere meer afgerond, zoals projectbeheer, UI-ontwerp en gebruikerstests. De rol van app-ontwikkelaar vereist het dragen van veel hoeden en geen twee projecten zullen ooit dezelfde combinatie van vaardigheden vereisen.
Een goede ontwikkelaar van mobiele apps vult die harde vaardigheden aan met zachte vaardigheden zoals probleemoplossend vermogen, analytische vaardigheden, communicatie, creativiteit en projectmanagement.
Meer geavanceerde app-ontwikkelaars hebben mogelijk ook platformonafhankelijke vaardigheden nodig, zoals Java voor een Android-app en Objective-C voor iOS-app. Databasebeheer, beveiliging, hardware-interface, API's en allerlei andere vaardigheden.
5. Hoe kan ik voorkomen dat een freelance app-ontwikkelaar mijn app-idee steelt?
Als je een idee hebt voor The Next Big ThingTM en een freelancer moet inhuren om dit app-idee tot leven te brengen, hoe kunt u voorkomen dat dat idee wordt gekopieerd of op de markt wordt geslagen door de freelancer die u inhuurt?
Twee juridische documenten moeten u beschermen tegen diefstal en gebruik van uw idee door de freelancer die u inhuurt. Een geheimhoudingsverklaring en een concurrentiebeding. Beide zijn mogelijk beschikbaar op het platform dat u gebruikt, terwijl u altijd boilerplate-overeenkomsten kunt laten opstellen door een advocaat.
Een geheimhoudingsovereenkomst verplicht de freelancer om nooit te praten over het werk dat ze voor u doen en om de details op geen enkele manier bekend te maken. Een niet-concurrentiebeding weerhoudt de freelancer ervan om dat idee te nemen en het zelf uit te brengen door met u op dezelfde markt te concurreren. Veel gevestigde bedrijven maken regelmatig gebruik van deze twee overeenkomsten bij het omgaan met freelancers. Dat hebben we zeker!
6. Wat zijn de typische rollen en verantwoordelijkheden van de applicatieontwikkelaar?
Ten eerste bestaat er niet echt zoiets als een 'typische' rol voor een applicatieontwikkelaar. De industrie is zo breed en zo gevarieerd dat het onmogelijk zou zijn om een functie te schetsen die aan alle vereisten zou voldoen.
Als basislijn zou u gewoonlijk een ontwikkelaar van mobiele apps nodig hebben om:
- Begrijp uw eisen en zorg ervoor dat u eraan kunt voldoen.
- Identificeer de belangrijkste vereisten en functies van de mobiele app.
- Ontwerp mobiele apps die nauw aansluiten bij de visie van de klant en tegelijkertijd voldoen aan de gebruikersdoelen.
- Schrijf schone, competente code voor het apparaat of systeem in kwestie dat functioneert met een minimum aan problemen.
- Test het product en gebruik testresultaten in verbeteringen.
- Los problemen met het product op tijdens gebruikerstests en na de lancering.
- Identificeer en adresseer bugs en bied oplossingen voor technische uitdagingen.
Dit is verre van een volledige lijst van wat u van een app-ontwikkelaar kunt verwachten, maar u krijgt een idee. Er zijn veel gekwalificeerde bronnen online als u een projectspecificatie probeert samen te stellen.
7. Welke programmeertalen gebruiken verschillende mobiele apps?
Er worden veel programmeertalen gebruikt bij het ontwikkelen van apps. Veel hangt af van het platform waarvoor je ontwikkelt.
Op Android zou een app-ontwikkelaar bijvoorbeeld Java en kennis van API's nodig hebben. Android-apps ondersteunden vroeger C en C++ onder Android Native Development, maar Google pleit niet langer voor het gebruik hiervan.
Voor iOS-apps heb je Objective-C nodig terwijl het nog in gebruik is en de nieuwe Swift-taal. Je moet ook het Xcode-platform kennen en misschien wat C.
8. Hoeveel kost het om een app-ontwikkelaar in te huren?
De kosten voor het inhuren van een ontwikkelaar per uur liggen gewoonlijk tussen $ 18/uur en $ 50/uur, maar deze kosten kunnen variëren afhankelijk van het land waar je je app-ontwikkelaars vandaan haalt. Andere factoren die de kosten beïnvloeden, zijn hun ervaring, de programmeertaal die ze gebruiken, of u ze nu inhuurt voor lange of korte projecten (of fulltime) en andere factoren. We raden af om voor de goedkopere beugel te kiezen, omdat er andere kostenoverwegingen zijn die van invloed kunnen zijn op uw totale projectbudget.
9. Waar huur ik een app-ontwikkelaar in?
U moet een app-ontwikkelaar inhuren op doorgelichte marktplaatsen voor ontwikkelaars zoals Toptal - dit neemt veel onzekerheid voor u weg uit het wervingsproces. Er zijn andere doorgelichte verhuurbedrijven zoals Fiverr Pro en anderen die we in dit artikel noemen. Als u klaar bent om uw eigen doorlichting te doen, kunt u huren bij populaire marktplaatsen zoals Upwork, maar dit brengt bepaalde risico's met zich mee, zoals de noodzaak om de kwaliteit van het werk dat door de ingehuurde wordt ingediend, te waarborgen.
Afsluiten
Hoewel we slechts 5 primaire hebben vermeld (en 17 in totaal), zijn er VEEL meer platforms zoals de bovenstaande (waardoor we er nog eens 12 aan de tabel hebben toegevoegd) waar u geweldige app-ontwikkelaars te huur kunt vinden, zowel voor iOS als Android, zoals Gigster en tal van anderen, zelfs op het randje van webapp-ontwikkelaars die te huur zijn op de bovenstaande platforms.
Wat we deden, is kiezen voor bedrijven waarmee we daadwerkelijk hebben gewerkt voor onze eigen ontwikkelingsprojecten voor mobiele apps en die nuttig zijn gevonden, of die uit de eerste hand ervaring hebben met mensen die met hen werken, dus deze zijn ook door onszelf onderzocht. We kunnen er uiteindelijk nog een paar aan deze lijst toevoegen, maar we houden het liever kort en bondig, om te garanderen dat je een goed resultaat behaalt bij het inhuren van app-ontwikkelaars.
Dus ga naar een van de bovenstaande, kijk wat ze bieden en krijg een goede incubator van uw briljante ideeën en producten. Het is de moeite waard als je precies de app-ontwikkelaars vindt die je nodig hebt.
Huur nu app-ontwikkelaar van Toptal in
Alstublieft laat een nuttig geef commentaar met je mening, deel dit dan op je Facebook-groep (en) die dit nuttig zouden vinden en laten we samen de vruchten plukken. Bedankt voor het delen en aardig zijn!
Disclosure: Deze pagina kan links bevatten naar externe sites voor producten die we geweldig vinden en die we van harte aanbevelen. Als u producten koopt die we aanbevelen, kunnen we een verwijzingsvergoeding verdienen. Dergelijke vergoedingen hebben geen invloed op onze aanbevelingen en we accepteren geen betalingen voor positieve beoordelingen.
en nog veel meer ...