Você já se perguntou se engenharia de software e desenvolvimento são a mesma coisa? Esses dois cargos têm responsabilidades diferentes, de acordo com o polo de graduação em ciência da computação. Então, como você decide se precisa de um desenvolvedor de software ou engenheiro de software?
Neste blog, explicaremos claramente a diferença entre engenheiros de software e desenvolvedores.
Desenvolvedor de software vs engenheiro de software
Sistemas de computador e softwares aplicativos específicos são projetados por desenvolvedores de software. Os engenheiros de software projetam, desenvolvem e testam sistemas de computador inteiros e softwares aplicativos para uma empresa ou organização em maior escala – o desenvolvimento de software é uma parte específica do ciclo de vida completo da engenharia de software.
Enquanto os engenheiros de software aplicam princípios de engenharia à estrutura do banco de dados e ao processo de desenvolvimento, os desenvolvedores de software escrevem programas que executam funções específicas ou conjuntos de funções em menor escala.
O que faz um desenvolvedor de software?
Um desenvolvedor de software é um especialista em tecnologia que cria desktop, móvel, web e outros tipos de aplicativos. Eles são a principal força criativa por trás do design, execução e codificação do programa.
Devido à explosão nas necessidades de automação de usuários, negócios e processos, a popularidade (e a demanda) aumentou drasticamente nos últimos anos. Os desenvolvedores de software normalmente são responsáveis por todo o processo de desenvolvimento.
Os engenheiros de software modificam, criam e depuram software para aplicativos cliente usando uma variedade de depuradores de origem e ambientes de desenvolvimento visual.
Eles devem escrever código para criar aplicativos que sejam autônomos ou melhorem o acesso a servidores e serviços, bem como documentar e testar software cliente.
Principais habilidades para um desenvolvedor de software
1. Estrutura de Dados e Algoritmos
Uma das habilidades mais cruciais para os desenvolvedores de software contemporâneos é o conhecimento de estruturas de dados e algoritmos. A maioria dos gerentes de contratação está procurando profissionais com conhecimento de estruturas de dados fundamentais, como array, lista vinculada, mapa e conjunto.
Esses são os fundamentos que orientam o desenvolvimento de aplicativos.
2. GitHub e Git
Essa habilidade difícil é crucial para desenvolvedores de software porque o gerenciamento de código-fonte Git e GitHub é usado por mais da metade de todas as organizações.
3. Usando a nuvem
Como a maioria das empresas escolhe a nuvem para reduzir custos e aumentar a escalabilidade, todos os desenvolvedores de software devem ser altamente qualificados em computação em nuvem. Haverá uma demanda cada vez maior por profissionais de tecnologia com experiência em serviços como Google Cloud Platform, Amazon AWS, e Microsoft Azure e serviços similares.
4. IDEs (como Visual Studio Code)
Os desenvolvedores de software devem estar familiarizados com editores de código-fonte como Visual Studio Code além de linguagens de programação e bancos de dados para que possam depurar, realizar refatoração de código e realçar sintaxe.
5. Capacidade de aprendizagem
Ser um desenvolvedor de software requer aprendizado e desenvolvimento constantes ao longo da vida. É benéfico estar familiarizado com diversas linguagens de programação, mas o avanço nem sempre é garantido e as habilidades que são úteis hoje podem rapidamente se tornar obsoletas. Os desenvolvedores devem investir tempo no aprimoramento de seu conjunto de habilidades todos os dias, examinar criticamente seu código e procurar constantemente novas oportunidades se quiserem continuar sendo procurados. A posição, o nível de experiência e a familiaridade com linguagens de programação e bancos de dados específicos serão usados para avaliar o desenvolvedor de software médio.
Esta lista não é completa; para ser valorizado como um especialista no mercado de trabalho, um desenvolvedor também deve ter uma variedade de habilidades e competências interpessoais.
Como testar as habilidades de um desenvolvedor de software?
Embora o currículo de um desenvolvedor de software possa fornecer uma compreensão básica de suas habilidades, existem outras maneiras de avaliá-las e testá-las.
1. Veja seu portfólio
A primeira ferramenta que os recrutadores usam para avaliar o nível de habilidade de um desenvolvedor é um portfólio. Antes de convidar um candidato para uma entrevista, é útil revisar seu portfólio para saber mais sobre sua experiência e visualizar seu código-fonte.
2. Consulte o perfil do GitHub
Os desenvolvedores de software podem se gabar de sua capacidade de escrever código legível no GitHub. Você deve considerar detalhes como o número de seguidores de um desenvolvedor, a data em que o desenvolvedor ingressou no GitHub e o número de repositórios que o desenvolvedor segue.
3. Codificação ou testes na vida
Enquanto um candidato está codificando, os empregadores em potencial podem observar como eles raciocinam e interagem, o que fornece uma compreensão útil de como um desenvolvedor aplica a lógica e até mesmo executa sob restrições de tempo.
O que um engenheiro de software faz?
Um engenheiro de software aplica princípios de engenharia à estrutura do banco de dados e ao processo de desenvolvimento, ou ao ciclo de vida do produto. Um engenheiro garante que um programa interaja com o hardware em questão da maneira adequada. Para projetar e criar software de computador, os engenheiros de software usam análise matemática e conceitos de ciência da computação.
Separação de interesses, modularidade, abstração, prontidão para mudança, generalidade, desenvolvimento incremental e consistência são todos aspectos dos princípios de engenharia.
Ao desenvolver novas ferramentas para software, os engenheiros de software trabalham em uma escala maior do que os desenvolvedores de software; em contraste, os desenvolvedores de software escrevem código usando as ferramentas que já existem.
Principais qualificações para engenheiros de software
Muitos engenheiros de software têm vasta experiência com pelo menos uma ou duas linguagens de programação, mas no mercado atual, eles também devem ser proficientes na maioria das linguagens atuais para permanecer em alta demanda.
A lista pode incluir, mas não está limitada a:
- Programação de computadores, codificação;
- Engenharia de software;
- Design Orientado a Objetos;
- Fortes habilidades interpessoais e de comunicação;
- Habilidades para resolver problemas;
- A capacidade de trabalhar em equipa.
Como você testa as habilidades de um engenheiro de software?
Existem muitas ferramentas disponíveis para ajudar os empregadores a avaliar a compreensão de um candidato sobre as ideias e conceitos fundamentais da engenharia de software, incluindo estruturas de dados lineares, análise de algoritmos e fundamentos da ciência da computação.
Como ambos os trabalhos exigem uma compreensão completa do código, testar as habilidades de um engenheiro de software é semelhante a testar as de um desenvolvedor de software.
Os mais conhecidos são Vidcruiter, Codility, CodeSignal, TestGorilla, Coderbyte for Employers e HackerEarth.
Como um engenheiro de software e um desenvolvedor de software diferem mais significativamente?
Embora esses cargos sejam ocasionalmente usados como sinônimos, poucas pessoas estão cientes das diferenças entre eles em termos de escopo, habilidades e deveres.
A principal distinção entre as duas posições é que os engenheiros de software usam princípios de engenharia para criar programas e aplicativos de computador, enquanto os desenvolvedores de software são a força criativa envolvida no projeto e na implementação do programa.
Um engenheiro de software nos EUA ganha cerca de US$ 93,000 por ano em 2024, enquanto um desenvolvedor de software médio ganha US$ 77,700 por ano [1]. Se você quiser encontrar mais detalhes sobre salários de desenvolvedor de software versus engenheiro de software confira nosso artigo aqui.
Os engenheiros de software geralmente lidam com uma gama mais ampla de tarefas. Embora a maioria dos desenvolvedores de software possam ser considerados engenheiros de software, todos os engenheiros de software são desenvolvedores até certo ponto.
Perspectivas de emprego de cada área respectiva
Ao avaliar as perspectivas de emprego para cada área, o Bureau of Labor Statistics dos EUA agrupa designers de software e engenheiros de software.
De 2022 a 2032, o emprego de desenvolvedores e engenheiros de software deverá crescer 25%. Em média, são esperadas 153,900 novas vagas de emprego para desenvolvedores de software, engenheiros de software e cargos relacionados a cada ano durante a próxima década [2].
O futuro parece brilhante para essas carreiras, à medida que cresce a demanda por habilidades e conhecimentos de desenvolvedores de software e engenheiros. À medida que a tecnologia avança e a procura por software inovador cresce, também aumenta a procura por pessoas que possam conceber, criar, construir e implementar sistemas informáticos e aplicações de software.
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Perguntas frequentes de desenvolvedor de software vs engenheiro de software
Quem ganha mais dinheiro, engenheiros de software ou desenvolvedores?
Um engenheiro de software nos EUA ganha aproximadamente US$ 100,000 por ano (US$ 48/hora), enquanto um desenvolvedor de software médio ganha US$ 85,000 por ano (US$ 42/hora). Estes são números médios, mas engenheiros e desenvolvedores especializados podem ganhar mais, enquanto os generalistas provavelmente ganharão less.
Desenvolvedores e engenheiros de software são a mesma coisa?
A principal distinção entre as duas posições é que os engenheiros de software usam princípios de engenharia para criar programas e aplicativos de computador, enquanto os desenvolvedores de software são a força criativa envolvida no projeto e na implementação do programa de software.
Podemos chamar um desenvolvedor de software de engenheiro de software?
Enquanto os desenvolvedores de software escrevem software usando ferramentas pré-existentes, os engenheiros de software trabalham em maior escala e desenvolvem novas ferramentas para desenvolvimento de software e sua implantação. Embora a maioria dos desenvolvedores de software possam ser considerados engenheiros de software, todos os engenheiros de software são desenvolvedores até certo ponto.
Os desenvolvedores de software escrevem código?
Sim, os desenvolvedores de software normalmente estarão envolvidos na escrita do código. No entanto, a codificação não é a única habilidade exigida por um desenvolvedor de software. Outras soft e hard skills devem ser bem equilibradas em desenvolvedores de software. Além de planejar, escrever e projetar o código e o design de um programa, os desenvolvedores de software também são normalmente responsáveis por muita colaboração das partes interessadas e por garantir que o software desenvolvido esteja atingindo as metas de negócios.
É melhor ser um engenheiro de software ou um desenvolvedor de software?
Isso depende da sua preferência pessoal. Se você gosta de colaborar com outras pessoas e criar novas soluções, considere uma carreira como desenvolvedor de software. A engenharia de software, por outro lado, pode ser mais adequada se você se sentir mais à vontade usando uma variedade de princípios de engenharia.
Fontes do artigo:
[1] Payscale - "Salário do desenvolvedor de software" - https://www.payscale.com/research/US/Job=Software_Developer/Salary em 12 de dezembro de 2023
[2] Bureau of Labor Statistics dos EUA - Manual de Perspectiva Ocupacional: Desenvolvedores de Software https://www.bls.gov/ooh/computer-and-information-technology/software-developers.htm em 12 de dezembro de 2023
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